Вид источника вакансии

Орган исполнительной власти

Карачаево-Черкесской Республики

Источник вакансии

Правительство Карачаево-Черкесской Республики

Структурное подразделение

Министерство имущественных и земельных отношений Карачаево-Черкесской Республики

Подразделение в структурном подразделении

отдел управления имуществом и приватизации

Признак вакансии

Государственная гражданская служба

Группа и категория вакантной должности государственной гражданской службы

Группа: старшая

Категория: специалисты

Наименование вакантной должности

ведущий специалист-эксперт

Краткое описание должностных обязанностей

Ведение реестра акционерных обществ с долей  КЧР.

Осуществление в соответствии с законодательством функции представителя министерства в органах управления акционерных обществ, акции которых закреплены в государственной собственности, в случае назначения.

Участие в инвентаризации объектов республиканского жилого и нежилого фонда.

Проведение работы по приватизации жилого фонда республиканской собственности.

Участие в работе комиссий по проверке сохранности, эффективности использования и использования по назначению республиканского имущества, закрепленного на праве хозяйственного ведения за предприятиями, и на праве оперативного управления за предприятиями и республиканскими государственными автономными, бюджетными и казенными учреждениями, а также комиссий по проверке соблюдения арендаторами и ссудополучателями условий договоров, соответственно аренды и безвозмездного пользования.

Обеспечение хозяйственного обслуживания и надлежащего состояния в соответствии с правилами и нормами производственной санитарии и противопожарной защиты помещений, в которых расположено министерство (освещения, систем отопления, вентиляции и др.).

Организация оформления необходимых документов для заключения договоров на оказание услуг, получение и хранение канцелярских принадлежностей, необходимых хозяйственных материалов, оборудования и инвентаря, обеспечивает ими структурные подразделения, а также ведение учета их расходования и составление установленной отчетности.

Организация работы по выполнению в срок решений и поручений Главы КЧР, распоряжений и постановлений Правительства КЧР, решений Народного Собрания (Парламента) КЧР, касающихся вопросов управления имуществом и приватизации.

Примерный размер денежного содержания (оплаты труда)

от 12000 до 14000  рублей

Командировки

10%

Служебное (рабочее) время

5-ти дневная с.н. с 09-00 до 18-00

Нормированный день

Ненормированный

Расположение служебного (рабочего) места по вакантной должности

Субъект РФ: Карачаево-Черкесская Республика

Населенный пункт: Черкесск

Тип служебного контракта (трудового договора)

На неопределенный срок

Государственные гарантии/социальный пакет

Ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью 30 календарных дней; Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет и ненормированный служебный день в соответствии с законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе Российской Федерации; обязательное меди­цинское страхование.

Требования к замещаемой должности - уровень профессионального образования

Высшее профессиональное образование:

 - Экономика (экономическая теория; мировая экономика; национальная экономика; экономика труда; финансы и кредит; финансы (по отраслям); бухгалтерский учет, анализ и аудит; экономика и бухгалтерский учет (по отраслям), земельно-имущественные отношения; менеджмент);

- Юриспруденция (юриспруденция; правоведение; правоохранительная деятельность);

- Государственное и муниципальное управление (допускается профессиональная переподготовка (объемом более 1000 часов);

- Иная специализация соответствующая направлению деятельности.

Квалификационные требования к стажу

Без предъявления требований к стажу

Знания и навыки

Знание и умение применять в своей деятельности Конституцию РФ, Земельный кодекс РФ, Трудовой кодекс РФ, Федеральные законы:

от 12.01.1996 № 7-ФЗ «О некоммерческих организациях»,

от 21.12.2001 № 178-ФЗ «О приватизации государственного и муниципального имущества»,

от 14.11.2002 № 161-ФЗ «О государственных и муниципальных унитарных предприятиях», от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе РФ»,

от 11.12.2004 № 159-ФЗ «О внесении изменений в Федеральный закон «Об общих принципах организации законодательных (представительных) и исполнительных органов государственной власти субъектов РФ» и в Федеральный закон «Об основных гарантиях избирательных прав и права на участие в референдуме граждан РФ»,

от 02.05.2006 № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан РФ»,

от 03.11.2006 № 174-ФЗ «Об автономных учреждениях»,

от 22.07.2008 № 159-ФЗ «Об особенностях отчуждения недвижимого имущества, находящегося в государственной собственности субъектов РФ или в муниципальной собственности и арендуемого субъектами малого и среднего предпринимательства, и о внесении изменений в отдельные законодательные акты РФ».

Конституцию КЧР.

Законы КЧР:

от 05.07.2005 № 49-РЗ «О государственной гражданской службе Карачаево-Черкесской Республики»,

от 22.07.2005 № 71-РЗ «Об управлении государственной собственностью КЧР»,

от 17.05.2011 № 30-РЗ «Кодекс этики и служебного поведения государственных гражданских служащих КЧР».

Инструкцию по делопроизводству в органах исполнительной власти КЧР.

Владение компьютерной техникой, необходимыми программными продуктами и работы с современной оргтехникой;

Способность поддерживать уровень квалификации, необходимый для надлежащего исполнения должностных обязанностей.

Владеть деловым этикетом и этикетом гражданского служащего;

Эффективно и квалифицированно планировать и организовывать рабочее время.

Проводится ли конкурс на замещение данной вакантной должности

Да

Дата объявления конкурса

14.01.2016

Дата окончания приема документов

03.02.2016

Документы, которые подаются кандидатом на вакантную должность

-личное заявление;

- собственноручно заполнен­ную  и подписанную анкету с фотографией (бланк анкеты опубликован на официальном сайте Главы и Правительства КЧР в рубрике «вакантные должности»);

- копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

- документы, подтверждающие професси­ональ­ное образование (диплом с прило­жениями), дополнительное образование, присвоение ученой степени, ученого звания и их копии;

- копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

- копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

- заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу или ее прохождению (учетная форма № 001-ГС/у, утвержденная приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984н);

- справку о наличии (отсутствии) судимости и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования

Почтовый адрес для предоставления  документов

369000, г. Черкесск,  ул. Кавказская, 19,

5-ый этаж, каб. № 14

Контактная информация

Телефон: (8782) 28-14-60

Интернет-сайт государственного органа или организации

 http://minizo.kchgov.ru

Электронная почта государственного органа или организации

minizo09@mail.ru

Контактное лицо

Дедукова Ольга Анатольевна

Эбзеева Шамшера Шараффатдиновна